Regímenes y sistemas
Regímenes y sistemas especiales del sistema de Seguridad Social: General, RETA, Mar, Minería, Hogar, Agrario, Clases Pasivas, mutualidades, IMV.
El sistema español articula la protección a través de distintos regímenes con reglas propias en cotización, prestaciones y gestión. Esta categoría cubre el Régimen General, los regímenes especiales (autónomos, mar, minería del carbón), los sistemas especiales dentro del Régimen General (empleados del hogar, agrario), Clases Pasivas, las mutualidades de funcionarios (MUFACE, ISFAS, MUGEJU) y las prestaciones asistenciales como el IMV o las pensiones no contributivas.
Esta categoría agrupa 21 términos del glosario.
Términos de regímenes y sistemas
Otras categorías del glosario
Tipos de pensión
Modalidades de pensión reconocidas por la Seguridad Social: jubilación ordinaria y anticipada, viudedad, orfandad, en favor de familiares y figuras compatibles con la actividad.
Cálculo y bases
Conceptos técnicos del cálculo de la pensión: base reguladora, escala de años cotizados, integración de lagunas, IPC, hecho causante.
Prestaciones
Prestaciones del sistema con cobertura propia: incapacidad permanente, lesiones permanentes no invalidantes, auxilio por defunción, cese de actividad, accidente laboral y enfermedad profesional.
Complementos
Cantidades adicionales sobre una pensión ya reconocida y aspectos del cobro: complemento brecha de género, complemento a mínimos, recargo de prestaciones, embargos, incompatibilidades.
Cotización
Conceptos de cotización: base, tipo, topes de cotización, identificadores administrativos del trabajador y la empresa, sistemas de liquidación.
Coordinación internacional
Movilidad y coordinación internacional: totalización, formularios A1/S1/U1/U2, convenios bilaterales, exportabilidad, doble imposición.
Normativo e institucional
Marco normativo y organismos: LGSS, Pacto de Toledo, INSS, TGSS, IMSERSO, AIReF, mutualidades, mutuas, INE, procedimiento administrativo.
Sostenibilidad y demografía
Indicadores de sostenibilidad financiera y demografía: MEI, cuota de solidaridad, factor de sostenibilidad, gasto en pensiones sobre PIB, ratio cotizantes-pensionistas, equilibrio actuarial, envejecimiento.